A hátrányos helyzet fogalma, okai és jellemzői
a hátrányos helyzet fogalma
viszonyfogalom → relatív, hogy kihez, mihez képest van valaki hátrányban
lehet jogi, pedagógia, munkaerőpiaci szempontból megközeleíteni
a hátrányos helyzetű csoportok
a foglalakoztatáson kívül rekedtek — pl. munkanélküliek, pályakezdők, nyugdíjasok
a lakhatásukban veszéleztetettek — pl. szegények, nyugdíjasok
a szociálisan hátrányos helyzetű gyermekek — pl. árvák, mélyszegénységbe születettek
a szociális vagy egészségi álapotuk miatt segítségre szoruló idősek
a fogyatékos és tartósan egészségkárodotott személyek
(etnikai hovatartozás) → önmagában nem jelent hátrányos helyzetet, mégis a cigányság és a bevándorlók esetében így van
→ ezek kombinációja jelenthet halmozottan hártányos helyzetet = HHH
a hátrányos helyzet okai
egymással összegfüggő, láncreakció szerű folyamatok
biológiai-fiziológiai okok — pl. fogyatékos, csökkent munkaképességű rokkant, tartósan beteg, idős, támasz nélküli fiatal személyek
társadalmi okok: családi körülmények, szociális helyzet, hátrányos helyzetű régióban lakás, munkanélküliség
egyéni és társadalmi okok együttese: deviancia. alkoholizmus, bűnözés; ép családi háttér hiánya, alacsony iskolázottság, rossz munkaerkölcs, korai gyerekvállalás
a hátrányos helyzet jellemzői
a hátrányos helyzetű csoportok körében:
nem jellemző a mobilitás
nincsenek tisztában a jogaikkal, lehetőségeikkel → nem érvényesül az érdekképviselet
korlátozott az információhoz való hozzáférés —pl. internethiány, analfabetizmus
→ ezek a csoportok kiszolgáltatottak → nem, vagy csak korlátozottan képesek az érdek- és jogvédelemre → ezért a társadalmi igazságosság és az esélyegyenlőség érdekében szükség van ezen csoportok speciális jogvédelmére
a hátrányos helyzet különböző szempontokból
pedagógiai szempont
a HH és HHH gyermekek oktatása, nevelése az egyik legnagyobb kihívás
ezek meghatározása és eszközei — oktatási törvényekben és rendeletekben szabályozva
a hátrányos helyzet összetevői:
alacsony családi jövedelem
szűkös, bizonytalan lakáskörülmények
a szülők alacsony iskolai végzettsége
a szülők munkanélkülisége
a deviáns, függésben élő családi környezet
az ép család hiánya vagy instabilitása
a család nagysága → az eltartottak magas száma
a beteg, korlátozott képességű szülők
a hátrányos helyzetű régiók
az etnikai kisebbséghez tartozás
→ ezek a tényezők korlátozhatják a gyermek lehetőségeit
munkaerőpiaci szempont
munkaerőpiaci szempontból a következő csoportok tekinthetők hátrányos helyzetűnek:
tartósan munkanélküliek
pályakezdők
megváltozott munkaképességűek
nyudíjasok
nők
aluliskolázottak
etnikai kisebbséghez tartozók
külföldiek, bevándorlók
A jogvédelem szükségessége és eszközei
a hátrányos helyzetűek védelmének társadalmi szükségessége
a HH csoportok kiszolgáltatottak → nem, vagy csak korlátozottan képesek az érdek- és jogvédelemre → ezért a társadalmi igazságosság és az esélyegyenlőség érdekében szükség van ezen csoportok speciális jogvédelmére
a társadalom többi részének is érdeke a HH csoportok jogvédelmének megvalósulása
a társadalmi mobliltás érdekében
bárki kerülhet váratlanul hártányos helyzetben
az egész társadalom gazdasági érdekeinek érvényesülése érdekében
a védelem megvalósulása, eszközei
állami, intézményes védelem
az állam feladata: védelem törvényekkel, szociális intézkedésekkel
törvényi védelem: egyenlő bánásmód követelménye → a diszkrimináció jogi tilalma = embercsoportok között nem lehet indokolatlanul különbséget tenni → fő kérdések: mi minősül indokolatlan különbségtételnek? ki köteles megtartani az egyenlő bánásmód követelményét? annak megsértése hogyan szankcionálható?
az egyenlő bánásmód követelmények szabályozása Magyrországon három szintű
az Alaptörvény általános érvénnyel mondja ki az egyenlő bánásmódot
11 kategória: faj, szín, nem, nyelv, vallás, fogyatékosság, politikai vagy más vélemény, nemzeti vagy társadalmi származás, vagyoni és születési helyzet
kimondja, hogy az alapvető jogok mindenkit különbség nélkül megilletnek
állami feladatként határozza meg az esélyegyenlőség védelmét
a szexuális irányultság nincs benne — de az Alkotmánybíróság több esetben diszkriminációnak ítélte a szexuális irányultság szerinti megkülönböztetést
az esélyegyenlőségről szóló 2003. évi törvény → útmutatás a követelmény értelmezéséhez a jogrendszer egésze számára
átfogó és részeltes antidiszkriminációs szabályok a jogrendszer egésze számára
az EU joganyagával való minél erősebb összhang
általnos szabályok mellett külön fejezetek: foglalkoztatás, oktatás, szociális biztonság, egészségügyi ellátás, lakhatás, szogáltatások igénybevétle
szélesebb körű, mint az Alaptörvény → 19 kategória — pl. + életkor, nemi identitás, szexuális irányultság
elfogadja a pozitív diszkriminációt
ágazati jogszabályok — pl. a Munka Törvénykönyve, közoktatási törvény, egészségügyi törvény → további, csak az adott területen érvényes szabályok megállapítása
a szociális ellátórendszer
családi ellátások
gyermekekhez kötött családi pótlék — nem nagy összegű
GYES: alanyi jogon, havi rendszerességgel járó támogatás 3 éves korig
GYED: egészségbiztosítás keretében, nem szociális juttatás, a jövedelemkiesést pótolja
GYET: “főállású anyaság” — saját háztartásban 3+ kiskorú gyermek nevelése
helyi önkormányzati segélyek a szegény családoknak
programkísérletek
2007-től 25 évre gyermekjóléti program → kevés eredmény
továbbképzések → használhatatlanok, nem működtek
munkáltatók ösztönzése támogatásokkal
tartós munkanélküliek alkalmazása
ahogy lejár a támogatás, elbocsátják őket → rövidtávú, nem hatékony megoldás
segélyezés
a mélyszegényeknek csak 1/5-e jut rendszeres szociális segélyekhez → általában a legszegényebbek nem jutnak hozzá a segélyehez
ha havonta egy főre jutó segély összege max. 26 ezer Ft
csak a munkavégzésre egészségi okokból képtelenek részesülnek szociális segélyben → a rászorulók többi részének: segély helyett ún. rendelkezési állási támogatás → el kell fogadniuk a nekik felkínált munkát
egyéb hatóságok, képviselők: Egyenlő Bánásmód Hatóság (a sértett valószínűsít → a vádlottnak igazolnia kell, hogy nem történt jogsértés → ha igen, kártérítést fizet), betegjogi képviselőt, ellátottjogi képviselők, gyermekjogi képviselők
gyakorlati megvalósulás
pozitív diszkrimináció — pl. kvóták a foglalkoztatásban
adózáspolitika — pl. progresszív adózás, adókedvezmények
munkahelyteremtés állami segédlettel
oktatás — tanodák, ösztöndíjak, többletpontok a felvételinél
segélyezés
az esélyegyenlőség megvalósulásának ellentéte — példák
diszkrimináció
szegregáció
egyéb védelem: civil szervezetek, emberjogi szervezetek
civil szervezetek → ld. 12, 17. témakörök
pl. TASZ — Társaság a Szabadságjogokért
emberi jogi jogvédő civil szervezet
cél: az alapvető jogok és jogelvek érvényesülése Magyarországon → bárki megismerhesse alapvető emberi jogait, és érvényesíthesse azokat a hatalom indokolatlan beavatkozásaival és mulasztásaival szemben
tevékenység:
személyes adatok védelme
közérdekú adatokhoz való hozzáférés és az állam átlátható működése
a gyülekezési, a szólás- és a sajtószabadság védelme
a választáshoz való jog és a részvételei jogok képviselete
jogvédelem az egészségügyben
a testi önrendelkezés védelme — pl. a méltó halálhoz való jog, terhesség-megszakítás
a HIV/AIDS-szel élő személyek jogaink a védelme
az LMBT+ emberek jogaink a védelme
a romák jogainak védelme az intézményes diszkriminációval szemben
a fogyatékos személyek jogainak védelme
a drogfogyasztók jogainak védelme és az ezt tiszteletben tartó állami drogpolitikáért való fellépés